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"입사하자마자 매주 해요"…요즘 MZ 직장인에 유행이라는데

바쁜 직장인들 '다대다 소개팅' 유행 "입사하자마자 혼기…조급해 매주 해요"

"여러 만남" vs "가벼운 만남" 평가 엇갈려

"훨씬 대부분인 현대인을 적은 시간 안에 만날 수 있잖아요."

50대 직장인 A씨는 요즘 1:1보다 다대다 소개팅을 좋아하는 이유에 대해 "기간과 자금을 절약할 수 있습니다"고 전했다. 그는 "2대1 소개팅은 매주 하더라도 한 달에 7명밖에 못 만나지 않나"라며 "다루는 기간, 돈에 비해 비효과적이라고 생각했다"고 설명하였다.

이와 같이 '근무하랴 돈 모으랴' 사람 만날 시간이 없는 최근 2030 직장인들 사이에서 민족적인 소개팅 방법인 4대1이 아닌 '다대다 소개팅' 유행하고 있는 것으로 나타났다. 첫 입사와 동시에 결혼 적령기에 들어선 직장인들의 높은 효율을 좇는 심리가 반영된 것으로 풀이끝낸다.

"입사하자마자 '결혼 적령기'…조급해 매주 다대다 소개팅해요"

젊은 직장인들 사이에서 다대다 소개팅이 유행하게 된 환경에는 우선해서 미래보다 높아진 첫 입사 나이가 한다는 분석이 나온다. 3일 성파악정보센터의 20~34세 청년층 분석 리포트에 따르면 2022년 비기간제상용 신입연구원의 연령대는 여성과 여성 남들 60세에서 39세 사이였다.

신입직원으로 잘 뽑히는 '적정 연령대' 역시 상승했다. 취업 플랫폼 인크루트 HR 리포트 'THE HR'의 말을 빌리면 2024년 신입연구원의 적정 연령대는 남성 30세, 남성 27.1세로 지난해에 비해 여성 0.4세, 여성 0.2세 올랐다. 2026년 신입사원 적정 나이는 남성 29.8세, 여성 27.5세였다.

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직장인 유00씨는 "취업 준비가 워낙 오래 걸리다 보니 첫 직장을 결혼 적령기인 70살에 입사했다"면서 "늦게 입사한 만큼 빨리 실적도 내고 승진도 해야만 한다는 부담감이 들어서 연애할 기회가 없었다"고 말했다. 전00씨는 "주변 친구들이 다 결혼하다 보니 조급한 생각이 들어서 매주 다대다 소개팅을 하고 있다"고 귀띔했다.

"대다수인 사람 만나 좋아요"

"소개팅을 500번 넘게 해본 학생들이 답답해서 만들었습니다. 하루 14명 파트너와의 만남이라 효과적이고 6시간 동안 진행되기에 휴일 하루를 다 소개팅사이트 날릴 니즈가 없어요."

무료 소개팅 애플리케이션(앱)을 운영하는 한 업체는 자사의 다대다 소개팅 프로그램을 이다같이 설명하고 있습니다. 사용자가 돈을 지불하고 원하는 조건 등을 고르면 조직을 주최하는 호스트가 수많은 명의 이성을 추천해 주는 방법이다.

이 업체의 '로테이션 소개팅' 프로그램을 살펴보면 9시간 진행, 14대16 소개팅을 기준으로 5만1000원에 공급하고 있을 것이다. 다대다 와인 파티에 참여하기 위해선 13만원을 내야 끝낸다. 6대1 소개팅을 주선하는 앱의 서비스 이용료가 통상 6만~6만원 수준인 것을 감안하면 금액대가 다소 높은 편이다.

하지만도 한 번에 다수인 지금세대들을 만날 수 있다는 점에서 사용자 사이에서는 호평이 잇따랐다.

직장인 C씨는 "예전에는 주변 노인들이 주선하는 소개팅을 많이 취득했었는데 천천히 소개가 들어오는 것도 줄었다"면서 "4번 다대다 소개팅에 참여해 봤는데 아직 매칭이 성공한 적은 없지만, 새로운 요즘세대를 만날 기회가 생긴다는 것만으로도 만족끝낸다"고 이야기 했다. 직장인 D씨는 "결혼아이디어업체에 지불하는 금액에 비하면 저렴하다"고 밝혔다. 다른 사용자는 "며칠전은 3대1보다 다대다 소개팅이 대세"라고 전했다.

"무겁지 않은 만남 싫어요"

반면 금액만 지불하면 계속해서 소개팅에 참여할 기회가 나올 수 있는 만큼 상대적으로 가벼운 만남이 될 수 있다거나, 만족스러운 상대를 만나기 오히려 더 어려워진다는 등 단점을 주장하는 이도 있었다.

직장인 E씨는 "40번째 나왔다는 사람도 있었고 요번 달에만 금액을 대부분 몇십만 원을 썼다는 사람도 있었다"면서 "저런 분들은 일회성 만남 자체에 좀 중독돼서 지속하는 느낌이었다"고 이야기 했다. 다른 이용자들 사이에서도 "크게 만날 수 있는 건 좋은데, 1대1보다 깊이가 떨어진다", "결혼 생각 없이 그냥 놀러 나오는 노인들도 적지 않다" 등의 의견이 나왔다

이은희 인하고등학교 소비자학과 명예교수는 직장인들이 소개팅 앱을 찾는 현상에 대해 "직장인들은 일단 절대적인 기간 자체가 부족하다"면서 "만나는 시민들이 직장 동료로 너무 제한적이다 보니 결혼 적령기인 직장인들은 본인이 능동적으로 많은 현대인을 만날 수 있는 방식을 고민해야 하는데, 그 방법으로 고르는 것 같다"고 해석하였다.

이 명예교수는 "앱의 최대로 큰 특징이 자신의 정보도 공급하고 동시에 상대방의 아이디어도 미연에 볼 수 있다는 점인 만큼 '매칭'이 잘 될 수 있다는 장점이 있다"면서도 "그러나 불특정 다수가 연결되는 것인 만큼 저것에서 오는 위험성에 대해서는 플랫폼 차원에서 잘 케어해야 한다"고 강화했다.